知识服务

【知识技能】一文读懂法务、合规、内控、风控、审计的关系

2023-03-06
公司存在的目的:生存、发展、获利。公司要实现其目的,内审、内控、风控可以说是公司的“防火墙”、“保健医生”。内审、内控、风控的落脚点要导向组织的战略目标、远景、规划,从近处说,要服务组织某阶段的发展目标(短期目标),从这个角度分析,三者目标导向是一致的。01法务现代企业立足市场,会面对来自方方面面的风险,诸如合同行为的风险、资本运作的风险、知识产权的风险、人力资源的风险、环境保护的风险、税务...

【知识技能】确认收入的两个问题,需要关注一下

2021-11-09
刚刚!现金支付大额劳务费被查了!国家税务总局宜昌市税务局稽查局近期根据公安机关移交的企业涉税违法线索,对3家建筑设计企业实施税收核查,确认3家企业通过虚列工程项目劳务费、虚假申报的方式,少缴企业所得税356.48万元;少代扣代缴个人所得税477.15万元,少缴印花税2.28万元。针对企业的违法行为,该局依法补征了税款,并对其进行了处罚。检查人员从公安机关了解到,几名企业管理人员中的刘某是3家...

用友日常账务超详细操作处理流程!会计快查收!

2021-09-22
用友操作流程总流程概括1新建帐1、点击登录系统管理——点击系统下拉菜单注册——弹出系统管理员登录对话框(管理员Admin,密码为空)——确定;2、点击系统管理账套下拉菜单——建立——输入账套号 ——设置账套名称——设置账套径——设置会计期间——点击下一步——输入单位信息——核算类型——点击下一步——基础信息——科目编码设置长度。3、点击权限——操作员——增加操作员并设置密码4、点击权限——设...

举例教你如何计算个体工商户减半征收所得税的减免税额

2021-08-13

【知识技能】仓库管理24字诀

2021-07-27
仓库,不管企业大小,哪怕只是街边的一个小商店都会有,在工厂更是不可或缺。但工厂的核心任务往往是生产,所以仓库往往被遗忘,那为什么企业的管理非要谈仓库呢?重要性又在哪里。仓库管理的二十四字诀,这就是制造业仓储精细化管理的精髓。仓库,顾名思义是一个放东西的地方,但制造业的仓库却很特别,因为仓库是制造的开端,原材料的领料开始,意味着整个制造流程的开始,成品的入库意味着制造流程的完美收官,仓库是制造...

【知识技能】最全会计口诀大全,太太太实用了!!!

2021-07-05
会计法律制度学会计、干会计,法律制度莫忘记;法律制度有四项,制定机关不能忘;法律法规和规章,地方法规管地方;《会计法》律地位高,始于85121,现行法律7月1,只有人大定得了;行政法规国务院,条例准则来实现;部门规章部长定,办法应有部长令;制度规范财政部,不用部长来帮助;地方法规省级定,对抗上级可不行。会计工作管理体制中国是个大家庭,管理体制不能省;财政统一来管理,分级管理到县级。全国制度财...

【知识技能】18个老会计重点提醒的会计分录,建议收藏!

2021-05-31
老会计一般不喜欢带新人,但如果他认真带的话,一定会告诉你,这18个会计分录一定要注意,工作中都用得到!01补贴收入”在会计报表如何设置问题对企业收到即征即退、先征后退、先征后返的增值税,现行财会规定,应通过“补贴收入”会计科目来反映。“补贴收入”科目属“损益表”科目,而该科目反映的经济业务只在“损益表”中反映,期末无余额。损益表中无“补贴收入”项目,可在“其它业务利润”项目中反映。02被税局...

18个老会计重点提醒的会计分录,建议收藏!

2021-05-28
老会计一般不喜欢带新人,但如果他认真带的话,一定会告诉你,这18个会计分录一定要注意,工作中都用得到!01补贴收入”在会计报表如何设置问题对企业收到即征即退、先征后退、先征后返的增值税,现行财会规定,应通过“补贴收入”会计科目来反映。“补贴收入”科目属“损益表”科目,而该科目反映的经济业务只在“损益表”中反映,期末无余额。损益表中无“补贴收入”项目,可在“其它业务利润”项目中反映。02被税局...

专票电子化全面实行,企业怎么做?照搬这四点来抄作业!

2021-02-19
2021年1月21日对于全国企业来说是一个特殊的日子。根据国家税务总局《关于在新办纳税人中实行增值税专用发票电子化有关事项的公告》(国家税务总局公告2020年第22号)发文,自此日起,在全国港澳台以外所有地区的新办纳税人中实行专票电子化,受票方范围为全国。这意味着增值税发票进入全面电子化时代。为了帮助企业顺利享受专票电子化改革红利,1月18日,用友网络举办了“数智企业 财税云领——用友全面支...

【知识技能】财务人员每月的重点工作流程,建议收藏!

2021-01-25
每月月末和月初是财务人最为忙碌、最为重要的时间,一个月的工作结果都要在这几天进行归集、编制报表和纳税申报。越是忙乱的时候,越容易出现差错,因此应将每月的工作进行归类,区分轻重缓急,不要盲目的工作。
展开更多